简历制作指南攻略
日期:2024-04-07 浏览


PART.1简历格式

一份漂亮的简历一定拥有清晰易读的格式,这不仅能够让招聘眼前一亮,也能过清晰传达我们的优秀和特点。

1字体

建议使用简洁大方的字体,如宋体、黑体

2字号

大小要适中,建议使用10~12号的字体。

3格式

风格统一,即字体、字号、行间距等要保持一致。

4排版

简洁明了,可利用浅色块进行搭配,一般蓝白居多,避免过多的图形和颜色,不宜太过花里胡哨或太有个性。

5布局

根据内容的重要性,合理安排各部分的位置和篇幅。

PART.2 简历要点

个人信息

一般指姓名、专业、毕业院校、联系方式、照片等基本信息。

Tips1:

根据岗位需要填写居住地、政治面貌等信息。

Tips2:

需要特别注意的是,简历上的联系方式一定要能够及时联系到本人。

Tips3:

照片不要个性化、生活化,建议使用证件照,P图不要失真。

求职意向

明确求职意向,让面试官清晰准确地了解你希望获得的职位,需要注意以下几点:

(1)求职目标有且只有一个。

(2)具体明确,避免模棱两可。

教育背景

一般指就读专业、就读时间、毕业院校、主修课程、学习成绩等。

(1)适当列出与岗位匹配的主修课程和特色课程。

(2)成绩优异的同学可写明绩点、专业排名、课程成绩等,其他同学可选择与岗位匹配的优秀的课程成绩列出。

实习经历

这一部分要突出与求职岗位相关的工作经历,在讲述工作内容的同时要使用具体实例展示自己的职责和在工作中取得的成就,将成果量化,拒绝假大空。

荣获奖励

荣誉代表着学校认可,是自身综合素质的体现,但在罗列的时候绝不是将所有的荣誉奖励简单地堆砌,而要注意以下几点:

(1)重点举例与所学专业以及应聘岗位相关的奖励。

(2)按照含金量从高到低依次排序。

专业技能

外语水平(雅思、托福、四六级、专业英语)、计算机等级证书、各项从业资格证书等。

如应聘设计或文案等岗位,可以在简历中附上相关作品的链接。

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