岗位职责：
1. 梳理设计深化工作的流程；
2. 负责设计团队产品的升级优化；
3. 设计团队的专业能力培养和团队打造；
4. 设计组专业知识的指导和技术支持；
5. 协助上级领导和其他部门的临时性工作。
任职要求：
1、大专学历以上，男女不限，建筑、室内装饰、美术及相关专业优先；
2、2年以上室内设计工作经验，有工装设计项目操作经验者优先；
3、能独立承担项目的设计，方案能力和手绘能力优先考虑；
4、熟悉装饰材料及相关的材料规格；熟悉施工工艺和各类节点、大样；
5、有优秀案例者、设计单位工作经历者优先考虑；
6、理解能力强，善沟通，可往管理层方向发展。