1.对资产管家的日常服务规范进行监督,管理,指导：检查店内人员仪容仪表及店内卫生；负责店内物品的维护及报修；监督店内外墙面的房源及时更换工作；
2.及时处理店内客户/业主纠纷并与相关人员汇报；
3.对资产管家的各项工作进行检查和管理，包括考勤、看房、登记、汇报、备注信息等流程；计划与执行各种形式的路演活动；对店内文档文本及钥匙做好管理与监督；了解当天最新信息收集情况并追踪资产管家联系结果；每日监督和追踪店内网络端口房源操作情况；
4.店内每日沟通会议的召开；准时参加月度店长会议，及时宣导公司相关要求并对结果负责；
5.对店面成本负责并进行有效控制；对店面各项业务指标达成情况负责；
6.以标准的程序辅导店内资产管家，并对培训结果负责；协助资产管家完成案件的开展；
7.与新进资产管家进行入职沟通；与新转正资产管家进行转正前的沟通；
8.与所辖项目业务联动的对接和开展；
9.领导交代的其他事项。
任职要求：
两年以上二手房销售经验，有销售管理经验者优先
1、20-35周岁，大专及以上学历；
2、有良好的团队精神，善于沟通协调，思维敏捷，有高度的工作热情；
3、对新鲜事物爱学习，肯专研，善于学习；
4、有强烈的进取心，有对高薪的渴望，能吃苦，有韧劲，能坚持。
福利待遇：
1、入职缴纳当地六险一金；
2、法定年休假按照国家规定执行，最多可享受15天带薪年休假；
3、月度享受补助；
4、高提成，打破收入的天花板；
5、无责任底薪，保障员工日常生活需要；
6、员工活动、各类员工关怀，福利多多。