岗位职责：
1、制定团队成员销售目标并落实跟进；
2、开发实战型培训课程，通过培训和实操训练提升小伙伴的专业知识和销售技巧；
3、制定市场活动方案并组织实施；
4、根据公司销售管理体系和CRM平台管理团队成员的销售活动；
5、带领团队完成销售目标。
任职要求：
1、全日制本科，市场营销、管理类专业优先；
2、5年以上销售工作经验，具备同行从业经验优先；
3、具有极强的业务开拓能力，善于商务谈判；
4、善于对接各类型客户；
5、具备销售团队管理经验。
薪资待遇：
1、8K-12K；
2、节假日福利、生日福利、交通补贴、通讯补助、工龄工资；
3、五险一金；
4、年终奖金；
5、定期体检、团建旅游。