因工作需要，经研究同意，委托远创人力资源管理集团有限公司，公开招聘庐阳区四里河街道社区工作辅助岗人员1名。现就有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持公开、竞争、平等、择优的原则，实行网上报名、笔试与面试相结合的办法进行。
二、招聘岗位及要求
三、招聘条件
(一)应聘人员应当具备以下基本条件:
1、坚持四项基本原则，拥护党的路线方针政策，政治立场坚定，思想觉悟高；
2、遵纪守法，品行端正，身体健康，具有开拓进取精神和服务意识，具备良好的职业道德，事业心、责任心强，吃苦耐劳，组织纪律观念强，热爱本职工作；
3、35周岁及以下(1985年9月17日及之后出生)，身体健康，责任心强；
4、作风正派，无犯罪记录和明显不良嗜好。
(二)有下列情形之一的人员，不得报考:
1、不符合聘用岗位条件的人员；
2、在校学生非应届毕业生、现役军人；
3、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
5、法律规定不得聘用的其他情形人员。
四、招聘程序
(一)个人报名
考生报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。
1、考生登录远创人才网(www.18jobs.com)注册会员即可报名。统一报名时间为2021年9月17日10:00至2021年9月19日16:00截止，逾期不再办理。报名时考生所填信息必须真实无误，凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，取消其考试、录用资格。
(二)资格初审
1、报考人员须于个人报名后24小时至9月20日16:00前登录远创人才网查询是否通过资格初审,通过资格初审的报考人员于9月21日16:00前通过远创人才网按规定缴纳考试费用，逾期视为自动放弃报考。
2、报名结束后，招聘计划数与招聘岗位缴费人数的比例达到1:5的方可开考。未达到以上开考比例的，则取消该招聘岗位，报名已缴费人员可申请退费。
3、考生可于10月8日10:00-10月9日24:00前从远创人才网下载、打印笔试准考证，并携带笔试准考证和本人有效身份证原件按笔试准考证上指定的时间、地点参加笔试。
(三)考试
1、笔试
(1)笔试时间、地点见笔试准考证。
(2)笔试科目《综合知识》：内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试等，满分100分。以上考试科目均不指定参考资料。笔试结束后5个工作日内在远创人才网上公布成绩，公示期3天。
(3)笔试成绩设定最低分数线50分，未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。
(四)资格复审
依据笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘计划数1:20的比例确定面试入围人员名单。岗位招聘计划数与实际参加笔试人数不足规定比例的，按实际参加笔试考生人数确定进入面试人员。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，同分人员均进入面试环节。
面试入围人员在面试前应进行资格复审。需在远创人才网上通知的时间内携带以下材料:
(1)本人有效居民身份证原件及复印件2份；
(2)学历证书原件及复印件2份(大专及以上学历的应在中国高等教育学生信息网(网址：http://www.chsi.com.cn)下载打印《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》1份)；
(3)1寸白底照片2张；
(4)远创人才网(www.18jobs.com)打印的报名表；
(5)提供单位开具的工作经验证明或社保缴纳明细或劳动合同等证明材料
到指定地点进行资格复审。资格复审不合格或未在规定时间、地点参加资格复审的，取消其面试资格，按笔试成绩从高分到低分等额递补一次。
若本人不能亲自前来办理，可委托他人代为办理，被委托人除须提供考生审核材料外，还须携带由考生本人出具并签字的书面委托书，以及被委托人的有效居民身份证原件及复印件。
资格复审时间、地点以远创人才网(www.18jobs.com)网站公告为准。资格复审合格人员按规定缴纳面试费用，并发放面试通知书。
(五)面试
1、采用结构化面试，主要考察应聘人员语言表达、逻辑思维、以及处理实际问题的能力，满分100分(面试成绩保留至小数点后两位)。不能按时参加面试的人员，取消其资格。面试设定最低分数线60分，未达到最低分数线的考生，不予进入体检和政审环节。
2、若实际参加面试人员少于岗位招聘数2倍，不能形成有效竞争的，参加面试考生的面试成绩必须达到该考场当天所有面试考生面试成绩的平均数方可进入下一环节。
3、面试时间、地点详见面试通知书，关注远创人才网网站公告。
(六)总成绩
笔试成绩与面试成绩按5:5权重合成计算考试总成绩，按岗位从高分到低分1:1等额确定下一环节人员名单。最后一名如有多名考生总成绩相同的，分别按面试成绩、笔试成绩从高分到低分依次确定，进入下一环节人员名单通过远创人才网公布。
(七)体检和考察
对初选人员先进行体检，后进行政审考察。体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行，按要求在指定的体检机构统一进行体检。对于考生弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真的，取消录取资格。
因个人放弃或体检、政审不合格造成岗位空缺，在面试人选中按总成绩从高分到低分依次等额递补。若出现总成绩并列的，依次按面试成绩、笔试成绩高低决定录取。
初选人员需提供本人户籍所在地公安机关出具的《无违法犯罪记录证明》，需我司提供介绍信的，可前往远创人力资源管理集团有限公司(合肥市瑶海区明光路46号东方大厦5楼)领取。
(八)公示
体检和政审合格人员，在远创人才网站上公示5天，公示无异议者被确定为本次公开招聘的录用人员。
五、聘用手续及待遇
(一)录用人员与远创人力资源管理集团有限公司签订劳动合同，试用期包含在劳动合同期内。试用期满经考核合格的，予以办理聘用手续；不合格的，予以办理解聘手续。合同期满，经考核不能胜任岗位者，不再签订聘用合同，终止聘用关系。
(二)录用人员应在规定的时间内报到，未按时报到，视为自动放弃。
六、疫情防控须知
(一)疫情期间，请参加资格复审环节的所有考生全程佩戴口罩。进入考点请配合工作人员测量体温额温≤36.8℃（或腋温≤37.3℃）、且出示当天“健康码”、“通信大数据行程卡”以供查验，绿色方可进入考点，请考生提前注册申领健康码、行程卡。
(二)考试前14天内有国(境)外或国内中高风险地区、高风险场所旅居史或者有新冠肺炎确诊病例，疑以病例，无症状感染者密切接触史的考生不得参加资格复审及考试。
(三)结合当前疫情防控情况，请考生尽量错峰前来资格复审，有序排队并保持间隔为1米以上的安全距离等候。
(四)考试前14天内考生应按疫情防控有关要求做好个人防护和健康管理，尽量避免在国内疫情中高风险地区或国(境)外旅行、居住;尽量避免与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及中高风险区域人员接触;尽量避免去人群流动性较大、人群密集的场所聚集，以免影响正常参加考试。
七、其他事项
(一)应聘人员对提交材料的真实性负责。
(二)报名资料恕不退还，本公司承诺对应聘人员所提供的所有信息保密。
(三)招聘单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
(四)应聘人员要严格遵守招聘纪律，不得弄虚作假，违者取消应聘资格，已录用的解除劳动关系。
(五)建立考生成绩档案。对参加本次招聘并完成面试的所有考生进行登记造册，招聘结束后，如有人员空缺，可依据相关程序，按照考生合成成绩从高分到低分择优补充，有效期半年。
(六)根据皖价费〔2009〕118号文件，笔试费用45元/科，面试费80元/人。
(七)咨询电话:0551—67102637 / 13033087751
咨询时间: 工作日(上午8:30--12:00;下午14:30--17:30)。
(八)查询网站:
远创人才网(www.18jobs.com)
政府岗位考试网(www.52pta.com)
远创人力资源管理集团有限公司
2021年9月17日
